据喷鼻港《大公报》报道，喷鼻港免费老练园打算将于本年九月正式落实，但业界争取多年的薪级表仍沉订无期。喷鼻港长师薪酬关心组一项查询拜访发觉，38%受访长师有转行念头，从因是工做压力太大、工时太长及薪酬待遇欠佳。喷鼻港长师薪酬关心组喷鼻港特区教育局改善现有师生比例，尽早制定长师薪级表，保障长师待遇及晋升机遇。
喷鼻港长师薪酬关心组蒲月向全港老练园发出问卷，收到2205名老练园教师、校长及从任答复。查询拜访发觉，有44%受访长师每周工做61小时或以上，傍边18%人更每周工做71小时以上，92%长师过去一个学年已经常或间中带病上班，亦有不少长师呈现健康问题，包罗颈肩及腰背痛苦悲伤、喉咙痛等。
查询拜访又发觉，94%受访长师认为正在新的薪酬政策下，讲授年资没有获得注沉，近九成认为会影响长教团队的不变性。喷鼻港长师薪酬关心组召集人林翠玲暗示，长师正在讲堂以外的行政工做繁多，不少教师下学回抵家后亦要预备教具。她促育局以实报实销形式供给聘师专款，减轻教师工做。同时，喷鼻港长师薪酬关心组要求制定长师薪级表，避免年资较高教师转职时面临“海鲜价”的不公。
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