古人作战，总有战术研究。运筹帷幄、深思熟虑，方能攻无不克，而在战场上若只靠一股冲劲和满腔热血，很可能会输的一败涂地。商场如战场，朗盛集团在门窗行业经历十年风雨，依旧屹立不倒，在门窗行业市场的争夺中到底有什么制胜的兵法呢？
养兵千日，绝非用兵一时
众所周知，门窗行业是劳动密集型行业，在人才培养方面一度被人忽视，而打一场好战，非一兵一卒，也绝非一朝一夕之事。朗盛深知就产品质量而言，生产人员的技能至关重要，所以在人才培养方面狠下功夫，除了定期组织一系列培训外，生产部门每周针对各岗位技能进行生产技术考核。另一方面，为了提高销售团队对经销商的服务质量，朗盛对销售部门的培训同样重视，销售人员每次出差回来，企业都会针对其存在的问题进行相关培训；同时，还特邀帷道商学院的专业指导销售人员，增强销售人员的素质服务与能力。朗盛还会定期组织员工参加团体活动，如员工生日会等集体活动，给予员工人文关怀，让员工劳逸结合，团结互助。
兵无常势，因变化而取胜
近几年来市场迅速发展，铝合金门窗行业发生了翻天覆地的变化，若不想被淘汰，就要因变化而变化。朗盛集团始终秉承“人无我有、人有我优、人优我新”的创新理念，结合过往经验与实践，针对市场现状，对销售团队进行了整合、调整，规划了一条适合朗盛自身的差异化发展之路。在今年7月的十周年经销商峰会上，朗盛重磅推出新贵品牌“金普朗”门窗，作为新成员，“金普朗”门窗把握市场脉搏，结合欧美技术与时尚，真正满足消费者的“贵族品位”理念，迎合了不同市场消费群体的需求，成为众多经销商的心头挚爱。“随着铝合金门市场饱和，这个蛋糕要做大，产品的品类一定要丰富，才能满足大众的口味，产品要符合市场的需求，市场需求也指导产品的发展趋势。”何总如是说。
知彼知己，百战不殆
市场是不断变化发展的，把握市场趋势固然重要，清楚自身的力量也同样不可忽视，所谓“知彼知己，百战不殆”。奥威尔铝型材有限公司作为旗下另一员大将，是朗盛集团的致胜法宝，拥有型材研发的背景，产品自主研发能力比同行业其他品牌更有优势，门窗的生产周期也相对稳定。朗盛集团拥有专业的销售团队，包括业务部和市场部，能为经销商等合作伙伴提供优质的指导、支持与服务。同时，为适应市场发展，朗盛集团每年都会根据市场需求发布新产品，协助经销商赢得当地市场。目前，朗盛集团仍在研发门窗新品，相信新产品一旦推出，将获得当地消费者的喜爱。